诗化的语言，使你看出来：我依旧是少年。
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李世春：不奋斗 无青春（文字作者：李红）
 李世春，今年28岁，是山东新陶阳公司运转工区的一名技术员。自2011年参加工作以来，积极参加公司团委举办的各类活动，时刻牢记应该做什么、如何做得更好的理念，把“干一行、爱一行”作为自己的行动指南和价值追求。今年四月份，李世春被山东能源集团授予“优秀共青团员”荣誉称号。
只有勤奋学习，才能提高素质
作为新时代的团员青年，李世春积极响应团组织号召，积极争当学习型、技术型、素质型员工，不断加强对理论业务知识的学习。从一名普通的维修工开始做起，脚踏实地的加强对岗位业务知识的学习钻研，对岗位业务、技术标准、应知应会等知识努力做到熟记于心。坚持把书本上的理论与实际工作结合起来，做到边学习、边工作、边研究、边改进，逐步成长为一名业务上的能手。同时，注重小改小革和发明创造，参与研制的“钢缆机润滑系统改造”、“钢缆皮带更换托绳轮工具”获得了2016年度群众性“三新十小”优秀创新成果。
只有真抓实干，才能收获喜悦
在工作中，李世春不怕苦、不怕累，用自己的工作成绩展现团员青年的价值。在盯班时，坚持“第一个到达现场，最后一个上井”。不管皮带机巷条件怎么样，坚持每天对一条运输线路进行检查。一次值班下夜班，晚上十二点刚刚上井，接到电话说井下设备发生问题，他二话没说，换好工作服就下井。赶到现场后，与夜班盯班干部及班组长一起抢修。为确保设备正常运行，一直盯靠在现场，直到第二天早上九点多才上井。当天，对设备出现故障的原因进行了分析，并利用三班班前会向员工进行讲解，避免其他班组遇到类似情况。
只有强化培训，才能确保安全
“班前自我确认心态、操作前确认安全状态、工作中确认安全动态”是李世春在值班期间对员工常说的一句话。他坚持对员工进行专业岗位知识培训，让员工更加深入的了解设备性能，遇到突发情况如何快速判断问题成因，如何在最短时间内恢复生产系统。结合区队实际情况，他将规程措施内容，用现场的操作步骤，用通俗易懂的话来解释，让老员工也能听明白。同时，对“安全风险辨识告知卡”、“手指口述告知卡”进行提问，耐心细致的向员工逐条讲解，要求员工熟知“双卡双述”内容，避免各类安全事故的发生。
文字作者：李红
工作单位：山东鲁安能源公司团委
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