今年以来,昌乐县总工会畅通建会渠道、丰富入会内涵、紧跟贴心服务“三措并举”,力促“八大领域、八大群体”建会入会工作扎实推进花开满园,全县新建行业工会组织6家,新
发展农民工会员4719人,开展行业
劳动竞赛系列活动20余场,参与职工6000余人次。
Q,\S3>1n X'cm0}2 ~rbJtz p;vrPS c=IjR3F liH1r1M 与主管部门沟通协调形成合力,着力加强对未建会领域和群体的指导服务,是昌乐县总共工会明晰发力方向、畅通建会渠道的一大抓手。
p/jAr+XM 9Cw !< v/G^yZa 9/5EyV A)TO<dl }ev+WIERQV 他们积极争取县商务、住建、
交通、市场监管等业务主管单位大力支持与配合,组织到各大商超、美团、客货运物流等28家
企业调研,通过与行业监管单位座谈沟通、走访一线等方式,掌握商场信息员、网约送餐员、客货运驾驶员等群体的具体人数、劳动关系以及是否愿意加入工会组织等基本情况,并设立农民工入会服务热线和微信工作群,印制“建会入会十大好处”宣传页1万册,在电视台设立“工会之窗”栏目,宣传组建工会意义、工会职能作用,为推进建会入会工作打好基础。昌乐国春超市总经理王国春说:“原来以为只有大企业才建工会,想不到我们只有6个门店也入会参与各项
活动,既让我们规范了
管理,又激发了
员工工作热情。”
(/J %Huy zS}!87r) @<p9O0 3T@`VFbE <kWNx.eci i
th!,jY*i 县总工会规范建会程序,丰富入会内涵,切实增强会员的身份认同感和归属感,让“人入会”与“心入会”同步推进,“组织入会”与“思想入会”同步实现。他们构建“1+3+4+N”程序,新建工会全部举行集中入会仪式,新任工会主席表态发言、新入会会员集中宣誓、新入会代表发表感言,现场颁发工会牌匾、赠送入会礼包、发放会员证、教会齐鲁工惠APP的注册认证和使用,入会即送工会业务培训、
安全培训、心理讲座、免费观影等会员福利活动,累计送出建会礼包1260余份,发放会员证4800余册,“齐鲁工惠”APP注册认证率达88.7%,切实增强“八大领域、八大群体”工会会员的集体感、归属感和幸福感。
IpsV4nmnz- d|$-Sz O}[){*GG= _jk+$`[9PL ~*G}+Ur$2 z&A#d 全县新建工会迅速行动起来,紧跟贴心服务,将娘家人的温暖送到会员的心坎上,真正实现工会组织“建起来、转起来、活起来”。
KRj3??b tqOx8% ?h ym~, +D#.u^ koT: r "I45=nf 县总推动各项业务工作有机结合,依托新建行业工会开展职业农民、商超员工、建筑工人技能大赛3场;依托新时代
职工之家建设,打造有休息场所、有工会内容的普惠工作阵地,建立“货车司机之家”4个、“户外劳动者驿站”10个、公共场所“妈妈小屋”12个;依托“四季服务”,将本年度“送清凉”活动,重点选择网约送餐员、建筑工人等群体,发放物资15万元;依托五一劳动奖、宝都工匠荣誉申报和一线职工疗休养活动,名额分配重点向新建会单位倾斜;依托齐鲁工惠APP普惠服务,投资15万元联合餐饮行业工会开展“5000张餐饮券免费送”活动助力餐饮
消费。
9QN(Wq@