华丰煤矿农民工的幸福感 v|@1W Uc,g
“起初只是想挣钱、盖房、娶媳妇。现在不这么想了,我们不但工资待遇和正式工一样,矿上又给我们办了养老保险,这下我们真和正式工一样了,我们要把华丰矿当成自己的家,放心地干了”。这是山东省新汶矿业集团华丰煤矿农民工小贾近日对笔者说得一番话。 0.lOSAq
华丰煤矿十分重视保护农民工的合法权益和利益,善待农民工。在该矿,农民工与全民固定工、合同工人同工同酬、同待遇,今年还为千名农民工办理了养老保险,使农民工老有所养;在农民工工资方面,该矿针对农民工最为敏感的“日出勤、班计资”问题,推行了现金记帐,日清日结、班清班结,当日公开制度,农民工上一个班挣多少工资,下班后在公务栏上一目了然,增强了工资分配的透明度,建立了银行代发农民工工资制度,农民工持工资发放卡从银行直接领取工资。这样一来,既让农民工享有了充分的知情权,又增加了奖金分配的透明度, 有效的避免了截留克扣现象,维护了农民工的合法权益;在社会福利保障方面,该矿农民工同全民工一样,都由华丰煤矿集中监管,并纳入统一的社会保障管理体系;在安全健康保障方面,该矿每吨煤提取8元用于加大技术、先进设备投入,使农民工安全保障度提高,劳动环境不断改善,劳动强度降低;在教育与培训方面,该矿使农民工在职业发展过程中都能得到良好的知识教育和劳动技能培训,获得与全民工同步成长的机会,农民工每年人均教育经费达到190元,使农民工不仅“鼓了口袋”,而且“富了脑袋”,目前,全矿有113名农民工走上安全技术管理岗位,其中29名农民工走上中层领导管理干部岗位。 9ELRn@5.
山东省宁阳县新汶矿业集团公司华丰煤矿宣传科(宁建民) .u\xA7X
邮编:271413电话:05387844237 L{uQ:;w1
2008年2月23日 XI7:y4M
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