看到这起事件，多数职工会认为安装监控有被监视的感受，还有一部分职工认为有利于企业发展。其实，看问题应该一分为二，不要一棒子打死，更不要跟风做事，企业工位前是否安装监控应根据岗位性质而定。我的一位朋友就曾就其单位安装监控向我吐槽，他说他们单位在企业全方位都安装了监控，弄得职工干啥都有被监视的感觉，心理很不舒服。我反问他，那安装后起到什么作用了吗？他说，大家工作更加仔细，小心了，很怕自己哪里做得不好被录下当做证据。我说，这就是企业想达到的效果，说明按照监控是对的。
什么样的工位前应该安装监控呢？我觉得从事流水线作业、密集型生产作业的企业及一些服务行业等等都应该安装。第一，最主要的是有便于管理和厘清责任；第二，有便于防范出现不安全事故事件；第三，督促职工按照操作规程完成相应工作。
什么样的工位前不宜安装监控呢？带有私密性质的工位及研发岗位等。一个企业不是所有角落都安装了监控就起到了监督作用，实际上有些区域和工作岗位前安装监控是一种浪费和不必要的，比如检验室，只有产品检验时才启用，而且必须拿出检验报告，这个工位前安装监控就失去了监管的意义。
笔者认为，企业安装监控是新形势下对职工监控、监管的一种趋势。有的职工觉得监控是对职工的一种不信任，是对职工人格的一种侮辱。其实是职工自己想多了。工作期间，你穿工装从事你的工作，怎么还有闲功夫去琢磨这些事情，监控又不是只监督你一个人，所有从事这项工作的职工都在监控的范围内，如果换个角度思维，是不是对你努力工作的一种认可。之前没安装监控之前，你多么努力的工作都不会被发现，而安装了监控，工作优劣一目了然，这不是好事吗？
另外，对于企业管理层也提出一些要求，安装监控有其好处，但不是所有岗位都适合安装监控的，要分清其安装监控的最终目的，不是把职工分为几等，而是利用监控这一方式，做更多有利于职工，有利于企业发展的事情，千万别因为安装了监控，引起不必要的麻烦，监控安装了也是要有管理责任的，真的一旦有职工隐私或者企业隐私外传，其管理者和监管者都要担责。
总之，工位前安装监控要慎重，需要安装的，可以起到有效监管目的的，要积极推行。没有必要安装，甚至安装后不起到监管作用的岗位，没有必要浪费精力和财力去做这件事情。企业想不断发展，就是要有清晰的判断。职工提出质疑时，做好解释工作，让职工有效服从企业的决定。对不必要安装监控的岗位坚决不安，免得造成企业财产的浪费，最终还得不到职工的认可。
