很多时候，我们判断一个人值不值得共事和信任，最基本的是看他靠不靠谱。靠谱的人，大都有以下三个闪光点。
t8L< x 行动力强，有规划
X(4s;i 靠谱的人责任感很强，注重实际行动。收到
任务时，他们不会只停留在口头承诺，而是以目标为导向，制定规划，为完成目标保持高度专注。但凡交给他们的工作，件件有着落，让人安心。
K%98;e9 pGO| ~:E/L 靠谱的人行事靠谱，即使遇到困难，也不会半途而废，而是坚持到底，排除万难去达成。
e V"d v*R ^wvH,>Yo 他们懂得把“以后再说”换成“现在就做”，用超强
执行力打开局面，开启说干就干的行动力，拼尽全力走向卓越。
Gtj ( 3?! G- 取舍有道，有底线
1_N~1Ik 和靠谱的人共事，你会有一个很明显的感觉，那就是他们原则分明。什么事情可以做、什么事情不能做，他们都清清楚楚、分毫不乱。并且这种原则感非常坚定，不会因为
环境的变化而轻易改变。
JQ~y- lt OAmES;Ck$( 相反，靠不住的人常以自我为中心，事事算计，处处计较。他们总有各种各样的理由，为自己“精明”的行为辩驳。在日复一日中，挑战着别人的底线，把别人对自己的耐心与信任消耗殆尽。
m\<<oIlH l0qdk #v 有底线的人才有定力，有底线的人才有骨气，有底线的人才更靠谱。
pYYqGv^oa kqj;l\N 重承诺，能守信
ck(CA(_ 人人都向往自由，想要过自由
自在的人生。但真正的自由并不代表任性，更不能没有自律。约了别人就应守时，做出承诺就要守信，如此才经得起时间的考验，才能收获真正自由的人生。
<f7?P Ad <9Lv4`]GU5 人这一辈子，无诚则有失，无信则招祸。真正靠谱的人，大都做到了守时、守矩、守心。毕竟，守信方得人心。唯心有所守，别人才敢找你做事，才敢把自己交托给你。
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?| D$#{^ \pj Rv 来源：综合夜读、励志语录等
