中工网讯 （工人日报-中工网记者赖书闻）记者近日从海南省总工会了解到，2022年以来，省总工会聚焦新就业形态劳动者急难愁盼问题发力，持续推进建会入会和维权服务工作向纵深发展，扩大对新就业形态劳动者的组织覆盖和工作覆盖。截至目前，全省建立新业态领域工会组织373家，涵盖企业740家，覆盖职工40988人。 4ggVj*{v
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2021年，海南省总工会调研组深入“三新”企业，对货车司机、网约车司机、快递员、外卖配送员等新就业形态劳动者生产生活情况开展调查摸底，为海南省委制定涉及新就业形态劳动者权益保障制度，提供数据参考。评选出10名“最美快递员”和5个“最美快递员”团队，推动形成关注关怀新就业形态劳动者的社会氛围。 ]sX7%3P
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与此同时，大力开展新就业形态劳动者入会集中行动。依托“海南工会云”APP开辟网上入会、建会平台，为新就业形态劳动者入会提供便利。此外，编印《新就业形态劳动者入会指南》，为基层工会开展工作提供指导。 pd=7^"[};
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随着入会工作的开展，海南省总工会还强化维权服务，不断增强工会组织的吸引力、凝聚力、向心力。与省人社厅等11个部门联合印发《海南省新就业形态就业人员职业伤害保障实施办法（试行）》；大力推进户外劳动者服务站点建设，全省已建成户外劳动者服务站点397个，依托环岛高速公路建设5个司机之家，覆盖服务户外劳动者11万余人次；投入200多万元开展“工会进万家·新就业形态劳动者温暖行动”服务月活动，开展新业态女性职工免费“两癌”筛查和关爱快递员“暖蜂行动”；督导加盟制快递企业落实“4+1”措施，截至目前，督促引导企业为快递员购买社会保险或者商业保险等1.28万人次；将符合条件的新就业形态劳动者纳入专项医疗互助保障范围，同时将新就业形态劳动者纳入困难职工帮扶范围。
