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主题 : 全国五一劳动奖章获得者徐小三:巷道深处的安全“吹哨人”
张丽在线
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楼主 发表于: 2024-06-16  
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全国五一劳动奖章获得者徐小三:巷道深处的安全“吹哨人”

全国五一劳动奖章获得者徐小三
巷道深处的安全“吹哨人”
(图3幅供选用)
◎刘涛 任锁生

在千米井下,山西华阳集团新能股份有限公司二矿通风工区瓦斯检查工高级技师徐小三头戴黄色安全帽,在“星罗棋盘”的巷道穿梭巡查,确认地点、拉出探杆、收集气体、校对数据、确认填报,或蹲下身子、或爬高登顶,如侦察兵一般。
“没有比人更高的山,没有比脚更长的路。”一年365天,徐小三穿梭在煤海深处,用自己的双脚丈量着纵横交错的巷道,当好“井下安全哨兵”,保证了矿井安全生产。这项孤独且艰苦的工作,徐小三已经坚守了17年,行走了2万公里,相当于绕地球半圈。安全为天,坚守岗位,刻骨钻研,多年如一日的付出,终于在2024年“五一劳动节”传来了佳音,徐小三获得了全国五一劳动奖章。
今年42岁的徐小三,2007年来到华阳股份二矿通风工区。由于吃苦耐劳、为人沉稳、严谨认真,一年后成为一名合格的瓦斯检查工,开始了巡检之旅,这一走就是17年。瓦斯检查是煤矿“一通三防”工作的重中之重,是守护矿山安全的一道重要防线。
徐小三所在的通风工区负责华阳股份二矿2个综采队5个机掘队的瓦斯检查工作。他的职责是负责采掘工作面的通风、有毒有害气体检测及通风设施完好情况的巡查任务,以及巡查修补风筒,保证风流稳定、风量合理。
每天徐小三要背着装有温度计、针线、剪刀等近10斤重的“百宝囊”,往返工作面6趟,在8个小时的工作时间内,他每间隔两个小时,就要对每个点循环检查3次,检查完画图表,标明数据,记录在牌板上并汇报调度站。随着矿井采面延伸,生产战线拉长,151108高抽巷、151203工作面长度达2000多米,每天平均往返要跑20多里路,检测工作面、迎头、通风口、变电室、水泵房等地方的瓦斯和一氧化碳含量并做好记录,不仅是体力的考验,更是对瓦检工“尽职尽责”的考验。
煤矿有句老话,“地质工的锤,瓦检员的腿”,说的是瓦检员工作的特性。瓦检员下井不像采掘工,一伙人同上同下,而是一个人穿梭在井下几个地方,被称为“孤独的行者”。
“做一名合格的瓦斯检查工不容易,我们如同安全哨兵,必须具备先知先觉的洞察力,要对井下每一个环节都了如指掌。我们是井下跑路最多的,最远的,最偏的,环境最差的,哪里瓦斯出现异常、哪里风量不合理、哪里即将爆破、哪里需要贯通……哪里就是我们的岗位,就是我们的战场。”徐小三这样形容自己的岗位。
随着开采深度的增加,容易出现下部瓦斯涌出量变大的情形,顶板压力逐渐增大,瓦检员担负着更加艰巨的任务。151204、151202初采期间,现场条件复杂,需针对重点区域重点盯防,每班专职瓦检工要不间断进行气体检测,确保工作面24小时有人值守。徐小三顶着浓浓的煤尘,蹲守在回风上隅角处及时拆除瓦斯管路上的挡牌,加固切顶线外密柱的挡风风帐,以保证瓦斯管路负压稳定,进行有效抽采,及时解决了生产期间采空区瓦斯涌出的问题,保障了生产队组安全生产。
同事们常说:“徐小三在瓦斯巡检路上,练就了‘耳聪目明’的基本功。”他用眼睛一看,根据数据对比就能判断瓦斯浓度的含量是否异常;用耳朵一听,根据风量的大小就能很快判断并找到风筒的漏风口……
正是因为有着对瓦斯检查工作的执着和热爱,徐小三一步一个脚印地走到今天,一项项荣誉的取得是对他过去的肯定,更是对他未来的鞭策,“干瓦斯检查工17年了,越来越感到‘一通三防’工作的重要。自己每一个细小的操作都事关煤矿的安全发展,事关工友的平安,事关万千家庭的安宁。所以,越干越觉得肩上责任重大,越干越觉得如履薄冰。”徐小三感慨道。
徐小三能取得今天这样的成绩,除了自己努力外,也得益于华阳股份二矿大力弘扬劳动精神、劳模精神、工匠精神,多措并举打通了广大职工技术成才的专项通道,建立健全人才培养长效机制,通过大师工作室、“时时学、日日练、月月比”技术练兵活动、“五小”创新评比等,不断为职工送上技能“营养餐”,全方位打造高技能人才队伍。
同时,为增强培训精准度,矿工会、综合人力部、职工学校相互配合,按照“课前摸底、精准定位、定制内容、个性化培训”的步骤,邀请相关专业技术人员、专兼职教师提供“个性化”技术培训服务,课程内容丰富多样,主要涵盖安全法律法规解读、安全隐患排查、企业文化建设、应急处置能力提升等核心领域,并将各重点领域知识纳入其中。充分利用“矿校云”学习平台,建立起全矿干部职工自主学习、考教结合的常态化机制,让“矿校云”学习平台成为学习提高、促进工作的重要抓手。
此外,华阳股份二矿还结合矿井发展实际,进一步健全“五小”创新体系和“劳模创新工作室”运行机制,围绕调优布局、提质增效、安全生产等重点工作,积极运用新技术、新工艺,通过建立攻关团队、创新小组等,激励职工参与群众性创新活动,发挥出创新的乘数效应,提升破解难题的水平,让技术人才在破解难题中得到业务能力和综合素质“双提升”。
“正是因为有了这样的成长平台,才能让我的技能水平得到一次又一次地磨炼,我相信我们会培养出更多更出色的工匠。”徐小三说道。

图1:全国五一劳动奖章获得者徐小三


图2:徐小三(右)在和工友交流


图3:徐小三在检查设备器材


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dongzi在线
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祝贺荣登今晚大标
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初卫平离线
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