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主题 : 浅谈交接班
白冰离线
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楼主 发表于: 2011-11-02  
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来源于 散文 随笔 杂文 分类

浅谈交接班

浅谈交接班 X,8Zn06M  
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交接班,这三个字对于运行人员来说并不陌生。交接班,顾名思义即一方交班,一方接班。但是,交班的一方并不是简单地把自己的工作交给另一方,往深处想,交班者交出的是一份责任、一份信任、一份希望、一种绷紧的神经得以如释重负的感觉。当然交班者是在将自己工作做全做细的基础上交班的,否则接班者是不会轻易接班的。而接班者从交班者手中接过生产的接力棒继续前行,所以接班者在接班工作时更要细心、耐心、用心地检查各项工作,发现异常积极地与交班者进行协调,尽快消除隐患,只有这样接班者才能有条不紊地继续工作,搞好生产。咱们的运行人员要保证生产的正常运行,在日常交班时还应该注意以下几点: vON7~KA  
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第一:在交接班工作时严禁出现你好、我好、大家好的思想。碍于情面,对于生产中所暴露的严重问题视而不见,以老好人的姿态出现在交班工作中,对工作对生产采取得过且过的态度,这样不但不利于生产的进行,严重时可能造成无可估量的后果。大家不妨试想一下,如果我们在交接工作时不指出生产中的疏漏,对生产中存在的隐患采取不管不问的态度,那么迟早有一天造成严重的后果,到那时,你我他都会因为不注重平常的交接班而后悔莫及的,到那时也就不会有你好我好大家好的局面了。所以在交接班工作时,只有我们都做到班班无事,班班做到接班严交班清,生产才会正常开展,而彼此间的友情才会越来越深。 CRzLyiRvU&  
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第二:也就是交接班者在交接班时常遇到的问题,那就是接班严。这个严并非是严于生产、严于工作,而是故意刁难交班者,使交接班工作不能顺利进行。遇到这种情况,交班者首先要反思一下:我的工作做细了吗?做全了吗?如果回答是肯定的,那么接班者就该好好想想自身的问题了。对于接班者的这种做法,交班者大多采取听之忍之的态度,然后交班者再对下一个班进行报复,这样的话就会形成恶性循环,使交接班变成一种所谓的报复手段,不但不利于工作的开展而且可能造成更为严重的后果。我想如果交班者碰到这样事情的时候,不妨两个人坐下来谈谈彼此的想法,多交流多沟通,解开心里的疙瘩,让交接班真正成为保障生产正常运行的有力措施。 ZWB3R  
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第三:交接班时交班人员要传达给接班人员正确的信息,要将本班发生的所有事情告知接班者,以免下一班发生类似的情况,影响正常生产。在交接班过程中,一定要杜绝交班者为顾及脸面隐瞒真相,传递错误的信息,给接班者造成假相,这就是为什么要求我们一定要做到交班清的原因。所以交班者一定要认清“交班清”三个字的重要性,不要将交班简单化了,要知道我们交出去的不但是工作更是对方对你的一种信任。 0+_;6  
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交接班看似简单,但要将其做好、做细并不是那么容易的,只有真正遵守好交接班制度、严格执行交接班规章才能将交接班这项工作做好、做优。 &MrG ,/  
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    做好交接班工作,提高交接班质量,这是我们每个运行人员的职责所在 u VUrg;>  
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