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主题 : 张集煤矿破解人才瓶颈又出实招:外聘师傅来企带徒
yangzhen离线
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楼主 发表于: 2014-02-14  
来源于 已见刊稿件 分类

张集煤矿破解人才瓶颈又出实招:外聘师傅来企带徒

管理提醒: 本帖被 cmfrjtly 执行加亮操作(2014-02-19)
张集煤矿破解人才瓶颈又出实招:外聘师傅来企带徒
■万通、杨振


        “请放心,我一定会倾囊相授,竭尽所能让大家学有收获,尽早地能够独挡一面!”
        2月13日,山东丰源集团股份有限公司张集煤矿掘进工区的会议室里热闹异常,12名“准”综掘机司机和维修工,将王金洪簇拥在中间,集体拜了王金洪为师傅,这让老王很是高兴。
        跟传统意义上的“师带徒”有所不同的是,这位“师傅”可是个“外来人员”,是张集煤矿每月花费1万元请来的师傅。
        原来,作为正处在基建期内的张集煤矿,意欲采用综掘工艺。对于这个“新鲜”事物,张集煤矿前期着手做好了相关准备工作。近日在轨道暗斜井已将260D综掘设备安装到位,正进行试运行;而回风暗斜井160S综掘设备也安装在即。尽管在这之前,张集煤矿围绕综掘施工队伍组建,综掘司机及维修工培养、聘用等方面开展了一定工作。但由于综掘工艺技术含量较高,操作和维护较复杂,加之施工现场条件也较恶劣,张集煤矿综掘机有关人员虽经理论培训,但现场作业经验不足,技术经验较为薄弱,对施工出现中的突发问题和重大故障难以应对,势必会延长张集煤矿综掘设备的磨合、试运转时间,对安全、优质、快速施工极为不利。
        为此,张集煤矿专门组织人员搜猎人才,经过甄别,且经现场操作鉴定,认定现已退休的原枣矿集团柴里煤矿综掘机司机王金洪,技术精湛、工作经验十分丰富,符合并满足张集矿综掘技能需求。而老王也愿意发挥余热,愿意将全部绝活绝招传授给这12名新徒弟。
        与此同时,张集煤矿还向同一集团内的赵坡煤矿借用了皮带维护、维修熟练工2人,以弥补现场施工中的相对技术力量薄弱问题。
        “我们将充分利用外部力量,切实发挥以老带新效应,注重外聘人员的传帮带,计划在6个月的时间内,锻炼好自己的作业队伍,缩短综掘工艺磨合、试运转时间,尽早发挥先进设备的功效,加快矿建速度。”张集煤矿筹建指挥部副总指挥长黄井武这样说道。
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屈联西离线
2015.1.28跟QY无关
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沙发 发表于: 2014-02-15  
高招!
世界以痛吻我,要我回报以歌。
The world kissed me with the sadness,for singing by me in return.
初卫平离线
勤能补拙,不断超越 。
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板凳 发表于: 2014-02-15  
    
谢谢老师
yangzhen离线
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地板 发表于: 2014-02-16  
回 1楼(屈联西) 的帖子
谢谢老师!
yangzhen离线
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地下室 发表于: 2014-02-16  
回 2楼(初卫平) 的帖子
谢谢老师!
263264离线
想要说点啥?
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5楼 发表于: 2014-02-16  
    
绿色信号旗
yangzhen离线
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6楼 发表于: 2014-02-16  
回 5楼(263264) 的帖子
谢谢老师
yangzhen离线
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7楼 发表于: 2014-02-16  
《张集煤矿破解人才瓶颈:外聘师傅进企带徒》,这个标题好!
aggab离线
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8楼 发表于: 2014-02-16  
自信 拼搏
yangzhen离线
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9楼 发表于: 2014-02-16  
回 8楼(aggab) 的帖子
谢谢老师!
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谢谢,别忘了来看看都是谁回帖哦?
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