沪上社保年末盘点：2016年六大社保“关键词”

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原创 2016-12-22 劳动报 劳动报 *8#]3M]  
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作者 张佶 上海法学会劳动法研究会理事 lMRy6fzI  
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2016年马上就要过去，社保一直是我们关注的话题，那今天，小编就带着大家一起来盘点下今年的社保关键词吧！ O[v(kH'  
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过渡期 全接轨 )]P%=  
全面实现“同工同保” .C?r
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在2011年《社会保险法》正式实施，为了让企业成本实现“软着陆”，本市实行了2011-2016的五年社保过渡期，沪上针对外来从业的农民工实施了“综转职”的5年过渡、郊区镇保职工“镇转职”的3年过渡。 J'4V_Kjg-  
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时值2016年，过渡期全部结束，沪上实现了《社会保险法》所要求职工不再区分户籍归属和户籍类别。 {3R?<ET]mt  
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涨基数 降比例 {Tl|>\[P  
基数上下限↑8.9%，费率↓2.5% )9? ^;HS  
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随着2016年初公布了上年度的职工平均工资为5939元，2016年度沪上社保的缴费基数也同比例增长8.9%，沪上最低缴费基数由上年度的3271元上涨为3563元，最高缴费基数则由16353元上涨为17817元， aFtL_# U  
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同时，随着国家整体调控社会保险缴费比例，沪上社会保险自2016年4月起，企业养老保险缴费比例降1%，医疗保险缴费比例下降1%，失业保险缴费比例下降1%，工伤保险施行八级行业分类并按下浮一档执行。 ("5Eed  
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生育先支付 升待遇 OF/DI)j3  
上海生育保险支付立法技术变革 6O# xV:Uc<  
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“二孩”时代来了，随之而来的是沪上生育保险支付制度的转型升级和生育医疗补贴待遇的增加。 X4dXO5\  
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2016年中，上海市社保中心开始执行生育津贴的“先行先支付”政策，即使缴费未满12个月，也不必按照老政策按最低的领，而可以按全额的一定比例领取，剩余部分用人单位垫付后，还可以在缴满12个月后申请社保支付已垫付差额。 t)h{ w"v  
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五证合一 企业公示
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社保信息共享“大数据时代”起步 'H.,S_v1x  
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“三证合一”升级“五证合一”后证照内容基本不变，在原先工商、税务、质监等三部门信息共享的基础上，新增统计、社保两个部门的数据共享。 <$ oI  
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工商（市场监管）部门将企业登记信息共享给社会保险、统计等部门。通过信息共享应用，以“数据网上行”让“企业少跑路”。证照一般在3—5个工作日内办出。 OZed+t=  
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连续缴社保 C#Y_La  
社保连续 才享资源 n\G88)Dv`V  
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买房：2016年3月25日，上海政府发布买房新政：非上海市户籍居民家庭购房，缴纳社保的年限为5年及以上。 DgB]y6~KXl  
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拍牌：2016年6月18日，上海出台了拍牌新政，非上海市户籍人员参加车牌竞拍的前提条件是，持上海市居住证且自申请之日前已在上海市连续缴纳满3年社会保险或个人所得税。 P]wCC`qi  
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公示 曝光 VGtKW kVH  
欠缴社保 曝光没商量 7m+d;x2  
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《关于对欠缴社会保险费单位实施社会公开告示的意见》明确，用工单位欠缴社保，其法人代表的姓名也将一并纳入“黑名单”并向社会予以公布。 ((T0zQ7=  
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另外，信用“污点”应能影响到用工单位信贷乃至违法者个人“衣食住行”的方方面面，要让其一旦失信，就会在社会上“寸步难行”。 [>y0Xf9^  
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劳动报新媒体编辑：马思华 A(dWAe,  
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六大社保关键词见证变化和发展！

感谢分享，问好万老师！

社保关系到每个人的切身利益