公司开展2020年“提质降废、减损增效”质量专项劳动竞赛 -zLI!F 0
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为把新冠肺炎疫情对公司生产经营的影响降到最低，确保全年任务目标实现，公司决定开展“提质降废、减损增效” 质量专项劳动竞赛，激发职工的积极性和主动性，两眼向内，苦练内功，专注质量，提升效益。 YB3=ij!K
公司成立了质量专项劳动竞赛工作领导小组，参赛单位有炼钢厂、锻轧厂、轧钢厂、制造部（质量管理部），竞赛时间为今年1月至12月，按季进行统计、评比并兑现奖励。 f uN XY-;
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本次质量专项劳动竞赛项目设总项和分项。竞赛总项设内部质量损失降低、质量异议损失降低、检验保障能力提升三项考核项目，根据三项总项细化设置竞赛分项。 ^t
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内部质量损失降低竞赛分项为：提升冶炼和浇注质量，降低下工序返回废品（探伤+表面）及现场浇注废品损失；加强军工工艺执行复核；重熔锭清洁生产。 bl>b/u7/6
质量异议损失降低竞赛分项为：提升军工90方用户试样一次合格率，降低外事质量损失，降低表面质量外事，Cr不锈盘圆抗拉强度外事异议为零，降低初轧大型材表面质量异议损失，降低初轧模具厚扁外形尺寸质量异议损失，降低模具扁钢表面质量异议损失，降低预硬塑料模具扁钢硬度质量异议损失。 g?Aq C
检验保障能力提升竞赛分项为：提高产品探伤质量，产品检测及时性、准确性。 :;WDPRx
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公司要求，各参赛单位要高度重视此次竞赛，制定本单位具体的竞赛实施细则并认真组织实施。要做好竞赛目标细化分解工作，主要生产工序是竞赛参与的主体，奖励要偏向质量居前的生产班组，积极营造你追我赶的竞赛氛围。参赛单位应在公示栏公示劳动竞赛及奖励情况。同时，参赛单位要加强过程质量管控，积极推行标准化操作，从严进行质量把关，对存在的问题和不足要及时发现，及时分析，及时采取针对性措施，确保全面完成竞赛目标。 J'c9577$
