又是岁末年初时,如何讨要自己被拖欠的工资,又成了一部分劳动者必须面对的问题。结合曾经发生的故事,以下5个案例提醒劳动者:别因方式不当导致讨薪未果,还招来如下五宗罪过。
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【案例1】 l{#m"S7J^
抓老板,当心构成非法拘禁罪 iCN@G&rVw
因为老板拖欠自己的工资一年之久,且老板对自己的催收要么置之不理,要么随意推托,要么虽然答应但不兑现,李先生一怒之下,决定“把老板抓起来,逼他结清欠薪。”2019年2月3日,李先生叫来三个哥们蹲守在老板门口,将夜归的老板押上租来的汽车送至自己的老家。此后,李先生虽未对老板进行打骂,可由于关了老板3天,他被判处有期徒刑1年。 6u7(}K
【点评】 /+RNPQO O
李先生已构成非法拘禁罪。 u7j-uVG
《刑法》第二百三十八条规定:“非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的,从重处罚……为索取债务非法扣押、拘禁他人的,依照前两款的规定处罚。” s~/]nz]"J
本案中,虽然老板拖欠工资属实,但其仍享有人身自由权。虽然李先生只是索要属于自己的工资,但因手段非法且触犯刑律必须受到刑事制裁。 @.*[CC;&
【案例2】 ~<