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“特质+能力” 8V'~UzK
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成就“T”型企业培训工作者 }|h# \$w
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“T”型做何解? *7uH-u"5d
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一竖,是指深度挖掘,成为专家,培训专家、业务专家、国际化人才; Wf+cDpK
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一横,是指综合素质,具备优秀的逻辑力和共情力,会思考、会讲故事,境界高、处事有方。 5'OrHk;u
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培训工作者普遍都具有一个特质:乐于分享,通俗来讲就是“好为人师”。这个群体的气质类型介于多血质和粘液质之间,行为特征表现为热情友善、积极向上、机智好学,同时又相对平和忍让、埋头苦干、耐力持久。 q}3`|'3
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但这只是硬币的一面。企业大学从培训1.0到学习2.0,更多体现为“教学相长”的过程,更加强调组织、教师和员工的不断成长、彼此完善,对于培训工作者的要求也更多强调知行合一。 \"7*{L:
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