徐州市贾汪现代农业产业园区工会按照《新时代贾汪产业工人队伍建设改革行动方案》要求,积极投身产改工作,重点是王集村与徐州舜杰果蔬有限公司对接情况、园区核心区安耕公司与江苏省农科院对接生产的草莓脱毒苗管理与栽培技术等。 >)S
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一、深入学习,积极推进。园区工会积极召开产业工人队伍建设改革工作推进会,会议研究部署具体分工,详细分解任务,将责任落实到各相关部门。同时召开工会村企对接、校企对接工作座谈会,认真听取核心区与安耕公司与江苏省农科院合作开展关于校企合作如何提升园区产业工人队伍素质、进一步推进产业工人队伍建设改革、阵地建设提出了问题与思考。 SH}O?d\Q:
二、统筹兼顾,压实责任。园区党工委统筹全局、把握方向,建立贯彻落实协调机制,加强对产业工人队伍建设改革的宏观指导、政策协调和组织推进,把党政量、群团力量、企业力量、形成整体合力认真组织实施。为加强对现代农业产业园区新时期产业工人队伍建设改革工作的组织领导,完善政府和工会联席会议制度,成立了现代农业产业园区新时期产业工人队伍建设改革工作领导小组,小组涵盖各相关部门负责人。 yobi$mnsy!
三、夯实基础,因企施策。园区工会加大组织建会的力度,在村企、校企的对接中,首先成立工会,对已经建会的企业要在规范运行、提升质量上下功夫,逐步彰显工会的作用与活力。对未建会的企业要因地制宜、因企施策,推进工会组织建设和会员发展。坚持党建带工建、工建服务党建,牢牢把握新时期产业工人队伍建设要求,进一步改进工会组织体制、运行机制、活动方式、工作方法,把工会组织建设得更加充满活力、更加坚强有力,更好地发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用。 HmX(=Y
四、增强活力,布局优化。园区工会加快推进现党群服务中心建设的进度,推行党工共建,突出在版块设置、布局优化、功能定位、服务效果等方面体现中心作用。其他建会企业继续抓紧职工活动室的创建,对已经建好活动室的企业在管理、使用上下功夫,使其发挥最大化作用。 ;UPw;'