工人是企业生存和发展的中坚力量，是创新驱动发展的骨干力量，也是实施制造强国战略的有生力量。工人身处生产制造领域最前沿，在加快产业转型升级、推动技术创新、提高企业竞争力等方面具有基础性、支撑性作用。但是工人队伍总量不足、技能素质总体不高、结构不合理等问题依然存在，还需我们付出一定的努力。今年全国两会上，首次当选全国政协委员的重庆海尔洗衣机有限公司喷粉班班长卢跃富带来的一个建议就是“打造更多让优秀产业工人脱颖而出的平台和舞台”，他在调研中发现，工人们渴望多学几门技术，成为既具有现代工业技术技能水平，又掌握智能化技能的新型工人，拓宽职业发展渠道，但囿于学习平台不足，技能素质很难得到提升。党的二十大报告指出要坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造。企业应进一步加强对工人的重视和激励，大力营造尊重工人的浓厚氛围，从提升福利待遇、技能素养、岗位晋升通道等多个方面，分阶段、分层级培养、推进，使职工技能可以得到快速提升，为自身技能提升和企业科技创新提供基础和保障。 .6f%? oo
