延长春节假期利与弊，争论好几年。我以一个铁路班组员工的身份和角度看待这个问题，不宜延长，对个人、企业、社会弊大于利。
P:!) 9/.2 不是我喜欢放假休息，然而，实现情况却不尽人意。
vq6%Ey3Gix 我们铁路企业的基层单位一线班组员工，其实从进铁路那天起就没有过假的意识，越是过节越忙碌，淡化节日意识的教育单位年年讲。就拿我们火车司机，一放假，列车停运，旅客回不了家，发电厂没有煤发不了电，全国人民的年肯定过不好。不放假，司机们就照样跑车，这样问题就出现，家里人放假过假，免不了亲戚朋友来来往往热闹，我们的司机不仅不能很好地休息，而且安全思想上受到影响，心里会对工作产生厌烦，制度执行上会打折口，安全隐患加大。这期间，全国人民都关注铁路安全，安全上不能出半点差错，服务上不能有问题。我们的干部都不休息，全部下线和职工一同顶岗保安全，严防死守。所以说，一到过节，我们铁路的干部职工都如临大敌当前，人人紧张，个个疲劳，没有一点过节欢乐的气氛，都是痛苦的感觉。如果再延长放假天数，真的，我们铁路人恐怕都得累趴下。我上班35年，没有一个春节放过假，只有赶好倒班休息一天。
%'ZN`XftG 我说我们铁路人过年不喜欢放假，不是有“吃不到葡萄就说葡萄酸”的意思。如果我们辛苦能换来全国人民的欢乐也值得，但问题没有那么简单。
< o I8-f 过节放假是天经地意的事。然而，不是天数越长越好，什么都有个度，超过度，就是好事变坏事。不在于天数长短，关键在于质量，在于国情，在于现实。
AXW!]=?X 试想世界上人口最大一个国家，十三四亿人口同时放半个月长假，天天玩乐，那后果肯定不堪设想，不论国家、社会、企业都承受不了。
n Wgv~{,x 先说能享受到放假的员工们。大半个月不上班，沉浸在浓浓的节日气氛中，吃好了，就玩，不分白天晚上，身体能受到了吗？有什么好呢？有意思吗？上班后绝对不能及时调整过来，进入不了工作状态，是不是再放半个月呢，天伦之乐难道非得一次尽享，亲情友情难道需要天天相守吗。
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K_ 再说不能放假的员工们，由于有人放假，他们必然会加倍地工作，尽责地劳动。半个月的坚持，对他们公平吗？他们身体超负荷地付出，没有时间来休息，他们紧绷的大脑神经会造成多大的损害。有人在享受，有人在滴血。这样的节假你还会同意延长吗？
Sp?NfJ\Ie 社会承受不了。公共资源、社会商品，各种物质在极短的时间内大量消耗。却有一半人长达半个月不产生不工作。后果是造成社会瘫痪。有人说假期长了，旅客就不会集中，车票好买了，事实真不是这样的。学生放假一个月，集中开学，票还是难买。
:c 8^db`" 企业放半个月假，后果，要不就是失去客户失去市场，要不就是待复工后，员工加倍加班地工作劳动才能挽回损失。因为企业 的效益是一定的，能够给员工的工资和福利待遇也是一定的。放假时间越长，员工的损失越大。
m4/er539T 人多，资源少，不发达这是我们的国情。也是我们解决问题的依据。外国人放多少天假，那是他们的国情、民俗决定的。我们放假的天数必须与我们的国情决定，不能照搬外国。
Z85|I.mr 放假天数少，不一定就不快乐，不一定就不能孝敬父母，不一定就不能放松心情，不一定就不能外出旅游。关键在于质量，在于安排，在于心情。时间长短只是一个因素，不是决定性。如果一味地要求延长时间，就会陷入本末倒置饮鸩止渴的绝境后果。
La,QB3K/ 快乐春节假期不在于长，在于精，质量重于时间。
<y=ovkM3 PZ OKrW [ 此帖被金文仙在2013-01-18 20:43重新编辑 ]
