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主题 : 【参论130期事评话题，已截稿！（《班组天地》杂志组稿）】你对“企业优先招录内部职工子女”怎么看？
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楼主 发表于: 2013-06-29  
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【参论130期事评话题，已截稿！（《班组天地》杂志组稿）】你对“企业优先招录内部职工子女”怎么看？

管理提醒: 本帖被 为生歌唱 从 企业事评 移动到本区(2013-12-18)
观点碰撞产生思想的火花，欢迎对“企业优先招录内部职工子女”的是与非进行辩论。 R:OoQ^c  
?p\'S w:  
【事评话题】你对“企业优先招录内部职工子女”怎么看？     =g?r.;OO  
    眼下就业难备受社会关注，一些企业实行优先招录内部职工子女就业的政策。对此有人说：这是企业关心职工、爱护职工、帮助职工的一种行动承诺。也有人说：企业优先招录内部职工子女，容易形成“近亲繁殖”、给管理上带来了不便，甚至会成为“包袱”。更有人直接表示反对，认为企业优先招录内部职工子女的做法有失就业公平，各行各业都优先招录内部职工子女，是一种就业垄断。 [<OMv9(l'o  
    那么，你对企业优先招录内部职工子女的做法怎么看呢？认为企业实行优先招录内部职工子女利大于弊的请选择【正方】发布观点；反之，认为企业实行优先招录内部职工子女弊大于利的请选择【反方】进行评说。   }8 ,b; Q  
         >YPfk=0f0  
        我们期待在针锋相对的观点碰撞中，能够产生新的思想火花。欢迎您选择观点进行评说！   l1!i3m'x  
   　   7dxY07 yu  
        第一名奖励现金100元，第二名50元，第三名30元，第四名20元，第五名10元。         Z;lE-`Z*(F  
        来稿参加评奖截止时间：2013年7月5日  周五晚12时。 O+(Z`,^  
7%L-;xcr]B  
附： [NC^v.[1[  
关于企业事评的写作原则和基本要求 9KCnitU  
<w08p*?  
关于事评稿件抄袭行为的处罚规定提醒事项  M3u[E  
1、禁止抄袭，要原创。获奖还必须是平台首发。 0(0Ep(Vj  
2、注意用评论的语言、语气、格式，不要平铺直叙地写成经验介绍。   bQ_i&t\yzB  
 iSHNt0Nl  
 2{ }5WH  
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c1b@3  
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21楼 发表于: 2013-07-05  
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回 20楼(长缨在手) 的帖子
欢迎赐稿！期待大作！
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长缨在手离线
大家晚上好！
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20楼 发表于: 2013-07-05  
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有利有弊
一个人的价值不在于得到了多少,而在于无愧于社会!
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zhuyitou8离线
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19楼 发表于: 2013-07-04  
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是要辩论一下
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18楼 发表于: 2013-07-02  
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回 17楼(小王) 的帖子
为会员服务，服务好会员，是我们的责任，更是平台的宗旨！
有之以为利，无之以为用
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小王离线
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17楼 发表于: 2013-07-02  
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谢谢新平斑主关注关心哟 n~mP7X%wE7  
还请继续支持咱呀 G)8H9EV  
咱这一期下了真功夫 Sdr,q9+__  
思考了几个方面 e&\+o}S  
自认为相对全面一点 `D,mZj/b  
有点长，希望细致阅读 }Nc Ed;  
一定给予光临指导哟 b+tm[@|,v  
4R&e5!  
与斑主近期的事评观点交锋 AcQmY?  
有点火花了哟 IW$qP&a  
是一个好斑主 9Z^\b)x  
俺的纠结可要理解 &VdKL2  
不能忽视哟 ;/R\!E   
希望咱能为班主的版块上水平助一臂之力 }7+`[g  
可千万别看扁了咱 "IA :,j.#g  
\T:*tgU  
广交朋友
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小马哥离线
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16楼 发表于: 2013-07-02  
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一点浅薄看法已经投稿，【中立】三个关键词解读“企业优先招录内部职工子女”，请大家多批评指点
有心则不难
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15楼 发表于: 2013-07-02  
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引用第12楼小王于2013-07-01 20:54发表的  : 7U`8W\-  
想了又想 u!9bhL`  
这个话题真的是出奇的好 % QI6`@Y"  
它会考验对真理、正义的把握 FXo{|z3  
对社会发展的理解 4<y|SI!  
………… mcLxX'c6<h  
....... g0 Jy:`M  
z:p9&mi  
U?(+ {4l  
Rv@( [rn+  
A =l1_8,`h  
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14楼 发表于: 2013-07-02  
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回 7楼(一碗清水) 的帖子
欢迎赐稿！期待你的大作！
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13楼 发表于: 2013-07-02  
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回 10楼(周鹏) 的帖子
欢迎赐稿！请周鹏老师完善后发新帖，佳作入选《班组天地》杂志发表！
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