初卫平离线 勤能补拙，不断超越 。 级别: 论坛版主 UID: 17416 精华: 157 发帖: 22652 财富: 699873 鼎币 威望: 185 点 贡献值: 1258 点 会员币: 8 个 好评度: 3808 点 在线时间: 4203(时) 注册时间: 2011-01-16 最后登录: 2025-01-09

楼主 发表于: 2012-02-06   倒序阅读 ┊  只看楼主 ┊  小 中 大 0 班前十分钟  变“刚性管理”为“柔性管理” 管理提醒: 本帖被 笑看今朝 从 工人日报班组天地投稿通道 移动到本区(2013-01-06) 班前十分钟  变“刚性管理”为“柔性管理” Ndx='j0                   河南中原油田  王远程 初卫平 FUMAvVQ   F[~qgS*;   .llAiv   rJZ-/]Xf!6         “雨雪天路滑，车辆现场行驶注意减速慢行。”“岗位人员上下楼梯需紧握扶手，小心脚下油污打滑跌伤”……2月4日，在河南中原油田采油二厂管理五区大院内笔者看到，生产组长宋向阳运用独具情感特色、切合生产实际的“班前十分钟”安全管理法，叮嘱着员工注意雨天工作安全。      “班前十分钟”安全管理法在这个厂推广以来，由于简便、实用、可操作性强，更加突出安全管理的人性化，一直为员工所津津乐道。贴心的安全提醒、关怀如缕缕温馨滋润员工的心田。        如何让安全观念走进员工心中，走进406个基层班组里，切实从不可控的安全行为和意识中，表达出“要安全”的心声?一直以来，这个厂在“柔性”安全管理上进行着不断的摸索，着力以人本关怀，构成对安全“刚性”管理的互补，进一步提高员工安全的自觉性与主动性，从而深度挖掘安全绩效空间，促进生产安全本质化。       “班前十分钟”安全管理法最初由该厂管理一区创新试行。该区安全员赵海军从人本关怀角度出发，利用班前十分钟时间，关心员工精神状态，叮嘱员工不带病或疲劳作业，以及佩戴齐全劳动防护用品等，做好当班安全生产工作。       为推进班组生产“零违章零隐患”安全目标建设，这个厂对班组“班前十分钟”安全管理法进行提炼、拓展和深化，并加以推广。目前，该管理法已涵盖六项内容，即员工精神状态良好，不带病疲劳作业；携带烟火现象检查，不带烟火上岗；劳保用品佩戴齐全，不合格不上岗；懂安全规程及工艺要求，不违章作业；设备设施工具安全，防护到位警示到位；发现违章及隐患举报，人人遵章守纪。     如今，这个厂积极营造出的安全管理软环境，正潜移默化地引导员工向“要安全、会安全”的安全观念转变，企业也正实现着由安全文化“管理”向安全文化“管用”的深层次过渡，形成了“一人把关一处安，人人把关处处安” 的安全管理运行机制。   BhNwC[G?m   LG51e7_gFi   [ 此帖被初卫平在2012-02-06 23:23重新编辑 ]

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连续风格离线 虚心向各位平台老师学习！ 级别: 论坛版主 UID: 19214 精华: 10 发帖: 18380 财富: 161783 鼎币 威望: 59 点 贡献值: 302 点 会员币: 0 个 好评度: 1632 点 在线时间: 1991(时) 注册时间: 2011-05-10 最后登录: 2024-09-09	沙发 发表于: 2012-02-06   只看该作者 ┊  小 中 大 “班前十分钟”安全管理法
	踏踏实实做人，认认真真做事！ 回复 引用 举报顶端

baihuahe离线 向平台各位大师学习。。。 级别: 通讯员联谊会白金会员 UID: 12864 精华: 7 发帖: 3012 财富: 17340 鼎币 威望: 9 点 贡献值: 33 点 会员币: 0 个 好评度: 1697 点 在线时间: 2760(时) 注册时间: 2010-10-08 最后登录: 2025-01-02	板凳 发表于: 2012-02-06   只看该作者 ┊  小 中 大 刚柔互补，好法子！！！
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张而不扬离线 级别: 论坛版主 UID: 19839 精华: 1 发帖: 1992 财富: 94933 鼎币 威望: 3 点 贡献值: 18 点 会员币: 0 个 好评度: 1214 点 在线时间: 1150(时) 注册时间: 2011-07-11 最后登录: 2015-07-04	地板 发表于: 2012-02-06   只看该作者 ┊  小 中 大 初老师这个稿写得好，支持！
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段高高离线 #我的偶像#巴乔是我最早喜爱的体育偶像。尽管他和AI一样，都 级别: 通讯员联谊会白金会员 UID: 20210 精华: 0 发帖: 248 财富: 1669 鼎币 威望: 2 点 贡献值: 24 点 会员币: 0 个 好评度: 76 点 在线时间: 121(时) 注册时间: 2011-09-01 最后登录: 2015-11-26	地下室 发表于: 2012-02-06   只看该作者 ┊  小 中 大 初老师稿子写得好，柔性，人性化是管理的高境界
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白冰离线 级别: 800米会员 UID: 20660 精华: 0 发帖: 1305 财富: 13613 鼎币 威望: 2 点 贡献值: 32 点 会员币: 0 个 好评度: 73 点 在线时间: 64(时) 注册时间: 2011-10-28 最后登录: 2013-02-27	5楼 发表于: 2012-02-07   只看该作者 ┊  小 中 大 回 楼主(初卫平) 的帖子 支持
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屈联西离线 2015.1.28跟QY无关 级别: 杂志编辑 UID: 8142 精华: 58 发帖: 94144 财富: 190111758 鼎币 威望: 81 点 贡献值: 468 点 会员币: 2 个 好评度: 5705 点 在线时间: 13639(时) 注册时间: 2010-01-02 最后登录: 2025-01-13	6楼 发表于: 2012-02-07   只看该作者 ┊  小 中 大 初老师，好文章！好标题！
	世界以痛吻我，要我回报以歌。 The world kissed me with the sadness,for singing by me in return. 回复 引用 举报顶端

刘君离线 级别: 800米会员 UID: 7195 精华: 0 发帖: 198 财富: 298 鼎币 威望: 1 点 贡献值: 63 点 会员币: 0 个 好评度: 64 点 在线时间: 224(时) 注册时间: 2009-08-15 最后登录: 2015-04-23	7楼 发表于: 2012-02-07   只看该作者 ┊  小 中 大 柔性管理更能深入人心，支持初老师！
	好好学习，天天向上 回复 引用 举报顶端

wxpzp离线 千山鸟飞绝，万径人踪灭。 孤舟蓑笠翁，独钓寒江雪。 级别: 论坛版主 UID: 4571 精华: 53 发帖: 54019 财富: 1450429 鼎币 威望: 175 点 贡献值: 191 点 会员币: 0 个 好评度: 2170 点 在线时间: 15830(时) 注册时间: 2008-06-27 最后登录: 2023-06-27	8楼 发表于: 2012-02-07   只看该作者 ┊  小 中 大 变得好！
	有之以为利，无之以为用 回复 引用 举报顶端

初卫平离线 勤能补拙，不断超越 。 级别: 论坛版主 UID: 17416 精华: 157 发帖: 22652 财富: 699873 鼎币 威望: 185 点 贡献值: 1258 点 会员币: 8 个 好评度: 3808 点 在线时间: 4203(时) 注册时间: 2011-01-16 最后登录: 2025-01-09	9楼 发表于: 2012-02-07   只看该作者 ┊  小 中 大 感谢各位老师的大力支持，再次对支持俺的老师说声：谢谢。
	谢谢老师 回复 引用 举报顶端

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