wxpzp离线 千山鸟飞绝，万径人踪灭。 孤舟蓑笠翁，独钓寒江雪。 级别: 论坛版主 UID: 4571 精华: 53 发帖: 54019 财富: 1451029 鼎币 威望: 175 点 贡献值: 191 点 会员币: 0 个 好评度: 2170 点 在线时间: 15830(时) 注册时间: 2008-06-27 最后登录: 2023-06-27

楼主 发表于: 2013-05-11   倒序阅读 ┊  只看楼主 ┊  小 中 大 来源于 过往话题 分类 【参论】公开工资收入，你怎么看？ 管理提醒: 本帖被 为生歌唱 从 企业事评 移动到本区(2013-12-18) 观点碰撞产生思想的火花，欢迎对公开工资收入的是与非进行辩论。 fYv ;TV>73   U[blq M   【事评话题】公开工资收入，你怎么看？   yl[2et            Qu!OV]Cc   　　武昌的一家餐饮企业，自成立起便推出一个大胆的举措——每月定期公布员工上月工资明细账目。记者在3楼员工区见到了工资公开栏里张贴的工资清单，5张纸上，密密麻麻地列出了公司目前80多名员工3月份的工资收入，从老总、店长到见习员工和临时工，每个人当月的出勤天数、奖惩、餐具扣款（损坏餐具扣款）等项目都清清楚楚。（来源：武汉晚报）     p<<6}3~       对此，有人对公开员工工资收入的做法表示赞同，认为工资公开透明有利于促进收入分配的公平，也可以激励自己更加努力工作；也有人表示反对，认为公开工资收入会造成攀比心理，甚至侵犯到个人的隐私。不知你所在的单位每月员工的工资公开吗？认同单位公开员工工资收入做法的请选择【正方】发表观点；反对实行公开员工工资做法的请选择【反方】进行阐述。 ;|2Uf      N+ak[axN        我们期待在针锋相对的观点碰撞中，能够产生新的思想火花.。欢迎你选择观点进行评说！   oM/B.U2a      　 :Fw *r|            第一名奖励现金100元，第二名50元，第三名30元，第四名20元，第五名10元。        ]v/t8`            来稿参加评奖截止时间：2013年5月17日  周五晚12时。 <m-Ni   Iwnj'R7:   DX]z=d)tc   附： dOYlI`4   关于企业事评的写作原则和基本要求 h[vAU 9f)   0V{>)w!Fo   关于事评稿件抄袭行为的处罚规定  ^xBb$   pT|./ Fe   .N?|t$J   提醒事项 :7zI3Ml@7   1、禁止抄袭，要原创。获奖还必须是平台首发。 @^w!% ?J   2、注意用评论的语言、语气、格式，不要平铺直叙地写成经验介绍。 /Dg T1^&0   D'U\]'.   wWp?HDl"M   Yb,G^+;   THegPD67J

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wxpzp离线 千山鸟飞绝，万径人踪灭。 孤舟蓑笠翁，独钓寒江雪。 级别: 论坛版主 UID: 4571 精华: 53 发帖: 54019 财富: 1451029 鼎币 威望: 175 点 贡献值: 191 点 会员币: 0 个 好评度: 2170 点 在线时间: 15830(时) 注册时间: 2008-06-27 最后登录: 2023-06-27

沙发 发表于: 2013-05-11   只看该作者 ┊  小 中 大 来稿题目链接 5la]l   6!Ap;O^*   1、【正方】阳光是最好的防腐剂  {:q9:   2、【正方】工资公开有利于促进员工收入分配的公平 h;h,dx   3、【正方】公开，是公平公正的基石  x[h<3V"   4、【正方】公开收入是公正的进步  "q#kh,-C   5、【中立】公开工资收入的利与弊  mZ.6Njb   6、【正方】工资就要晒出来  f0s<Y   7、【反方】员工工资公开不再新鲜妥善管理也是关键  OEqe^``!   8、【反方】公开不是关键，建立公正体系才是王道  c^/?VmCQ}   9、【正方】为公开员工工资的做法叫好  Ns] 9-D   10、【中立】收入是否公开要趋利避害激励员工  ur_"m+   11、【反方】工资公开制度并非放之四海而皆准  H0Gp mKYW   12、【中立】工资公开是把双刃剑，公正是关键  jMN@x]6w   13、【正方】“企业发展”在公开中“升华”  ;`Ch2b1+   14、【反方】公开员工工资须慎重  _-2n3py   15、【正方】公开工资收入好处多多 p!5JO4F$   16、【正方】让工资公开成为更好的激励  pHbguoH,   17、【正方】公开工资收入值得推而广之  Ih0>]h-7   18、反方：公开员工工资弊大于利  o+WrIAR   19、反方（实话实说老师的辩论）  in|7ucSlg

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覃国源离线 级别: 万米冲刺会员 UID: 21768 精华: 0 发帖: 2132 财富: 99094 鼎币 威望: 2 点 贡献值: 67 点 会员币: 0 个 好评度: 24 点 在线时间: 159(时) 注册时间: 2012-03-24 最后登录: 2020-02-14	板凳 发表于: 2013-05-11   只看该作者 ┊  小 中 大
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罗霞离线 想要说点啥？ 级别: 800米会员 UID: 27082 精华: 1 发帖: 335 财富: 1090 鼎币 威望: 3 点 贡献值: 12 点 会员币: 0 个 好评度: 97 点 在线时间: 97(时) 注册时间: 2012-11-21 最后登录: 2014-04-28	地板 发表于: 2013-05-11   只看该作者 ┊  小 中 大
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王明明离线 生活是如此的“热情”！ 级别: 万米冲刺会员 UID: 24249 精华: 18 发帖: 2448 财富: 72749 鼎币 威望: 19 点 贡献值: 461 点 会员币: 0 个 好评度: 217 点 在线时间: 525(时) 注册时间: 2012-08-07 最后登录: 2024-12-30	地下室 发表于: 2013-05-11   只看该作者 ┊  小 中 大 积极参与。
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初卫平离线 勤能补拙，不断超越 。 级别: 论坛版主 UID: 17416 精华: 157 发帖: 22652 财富: 700473 鼎币 威望: 185 点 贡献值: 1258 点 会员币: 8 个 好评度: 3808 点 在线时间: 4203(时) 注册时间: 2011-01-16 最后登录: 2025-01-09	5楼 发表于: 2013-05-11   只看该作者 ┊  小 中 大
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孙青林离线 各位老师，我又重新回到平台!今后将一如既往，撸起袖子加油干！ 级别: 800米会员 UID: 21192 精华: 0 发帖: 382 财富: 4543 鼎币 威望: 2 点 贡献值: 3 点 会员币: 0 个 好评度: 2 点 在线时间: 77(时) 注册时间: 2012-01-04 最后登录: 2022-07-08	6楼 发表于: 2013-05-11   只看该作者 ┊  小 中 大 想试一下，写不好，望各位别见笑！
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孙青林离线 各位老师，我又重新回到平台!今后将一如既往，撸起袖子加油干！ 级别: 800米会员 UID: 21192 精华: 0 发帖: 382 财富: 4543 鼎币 威望: 2 点 贡献值: 3 点 会员币: 0 个 好评度: 2 点 在线时间: 77(时) 注册时间: 2012-01-04 最后登录: 2022-07-08	7楼 发表于: 2013-05-11   只看该作者 ┊  小 中 大 当然，按时交卷。
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沙漠里的鱼离线 级别: 万米冲刺会员 UID: 27160 精华: 127 发帖: 7883 财富: 171860 鼎币 威望: 75 点 贡献值: 6 点 会员币: 15 个 好评度: 224 点 在线时间: 1213(时) 注册时间: 2012-11-30 最后登录: 2018-12-20	8楼 发表于: 2013-05-12   只看该作者 ┊  小 中 大
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鸿雁离线 开心工作，快乐生活！ 级别: 钻石会员 UID: 21739 精华: 32 发帖: 64632 财富: 2514659 鼎币 威望: 69 点 贡献值: 225 点 会员币: 6 个 好评度: 1327 点 在线时间: 6260(时) 注册时间: 2012-03-21 最后登录: 2024-11-13	9楼 发表于: 2013-05-12   只看该作者 ┊  小 中 大 公开透明当然好了
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